Skip to content
రోజు1

ఏ storyboard కళాకారుడు నిజంగా ఏమి చేస్తాడు

మీరు సినిమా చిత్రించే ఒక చిత్రకారుడు కాదు. మీరు సినిమా చూడటానికి మొదటి వ్యక్తి.

9 నిమిషం చదువు · ఒక కార్యకలాపం · పాఠం 1 దీని 21

స్క్రిప్ట్ అనేది పదాలలో రాసిన ఆదేశాల సమాహారం. ఒక చిత్రం అనేది చిత్రాల క్రమం. ప్రపంచంలో ఆ దాటును మొదటిసారి చేయడానికి ఎవరో ఉండాలి - ఒక ప్రోసు పేరాగ్రాఫ్‌ను చూడటం మరియు కెమెరా ఎక్కడ వెళ్ళాలో, ఎంత దగ్గరగా ఉండాలో, ఫ్రేమ్‌లో ఏమి ఉందో మరియు ఏమి ఉద్దేశ్యంగా దానిలో నుండి వదిలివేయాలో నిర్ణయించడం.

అది పని. అలంకరణ కాదు. అనువాదం.

మిచెల్ యొక్క ఫ్రేమింగ్ ఉద్దేశ్యంగా ఆకర్షణీయంగా లేదు, మరియు ఇది పుస్తకంలో అత్యంత ఉపయోగకరమైన ఆలోచన: మీరు ఒక మానవ ప్రింటర్. దర్శకుడు వారి తలలో చిత్రాన్ని కలిగి ఉన్నారు. మీ చేతి ప్రింటర్. ఈ కోర్సులోని ప్రతిదీ - దృష్టికోణం, కాంపోజిషన్, కెమెరా జాబితా, ఇమెయిల్ టెంప్లేట్లు - ఆ ప్రింటర్‌ను వేగంగా మరియు ఖచ్చితంగా చేయడానికి ఉనికిలో ఉన్నాయి.

మీరు యంత్రంలో ఎక్కడ కూర్చుంటారు

ఈ పుస్తకం ఒక ఖజానా-వేట ఉపమానాన్ని ఉపయోగిస్తుంది మరియు ఇది ఉంచడానికి విలువైనది: ఉత్పత్తి అనేది నౌక, స్టూడియో అనేది జల ప్రవాహం, నిర్మాతలు నౌక యొక్క చేతులు, మరియు దర్శకుడు మ్యాప్‌ను చదువుతున్న కెప్టెన్. మ్యాప్ అనేది స్క్రిప్ట్.

Storyboard కళాకారుడు స్పష్టమైన మార్గాన్ని రూపొందిస్తాడు, కాబట్టి సిబ్బంది అనుసరించడానికి మెరుగైన మ్యాప్ ఉంటుంది. ప్రీ-ఉత్పత్తి అనేది ప్రయాణం. షూట్ అనేది దీవికి చేరుకోవడం. పోస్ట్-ఉత్పత్తి అనేది బంగారాన్ని మెరుగు పరచడం.

అది మీ డాక్యుమెంట్ ఒక అవసరం కాదు - ఇది కెమెరా విభాగం, కళ విభాగం, వర్డ్రోబ్, AD మరియు ఎడిటర్ అందరూ నావిగేట్ చేసే విషయం. ఇది ఎందుకంటే ఈ ఉద్యోగం ఎంత చెల్లిస్తుందో.

అసలు సత్యం: మీరు ఒక మానవ ప్రింటర్

ఈ పదబంధం పుస్తకం మరెన్నో కంటే ఎక్కువగా తిరిగి వస్తుంది, మరియు ప్రారంభకులు దీన్ని తిరస్కరిస్తారు ఎందుకంటే ఇది ఒక తగ్గింపు లాగా అనిపిస్తుంది. ఇది కాదు. ఇది మీను బుక్ చేయించుకునే వృత్తిపరమైన స్థితి.

మీ రుచి మీరు నియమించబడినది. మీ అభిప్రాయం కాదు. మీరు ఒక సూచన చేస్తే మరియు అది సఫలమవుతే, విజయం పొందండి మరియు ముందుకు సాగండి - మీ అజెండాను ఎప్పుడూ నొక్కండి. మీరు తప్పు అయితే, దాన్ని ఉచితంగా సరిదిద్దండి. వారు తమ మనస్సు మార్చినప్పుడు, అది కొత్త దిశ, మరియు కొత్త దిశకు డబ్బు ఖర్చు అవుతుంది. (రోజు 21 ఆ విభజనను చెల్లిస్తుంది.)

ఇది సాధించడానికి, నిజంగా

  • మీరు రాసిన లేదా మాట్లాడిన వివరణ నుండి ఒక దృశ్యాన్ని ఊహించుకోవచ్చు - స్పష్టంగా, ఒక ఎంపిక చేసిన కెమెరా స్థానం నుండి.
  • మీరు దాన్ని చిత్తుగా వేగంగా గీయవచ్చు, తద్వారా ఆ గీయడం మరొకరి షెడ్యూల్‌లో అడ్డంకిగా ఉండదు.
  • మీరు అహంకారంలేని దిశను స్వీకరించవచ్చు, మీరు అంగీకరించని దిశను కూడా.
  • మీరు నమ్మకంగా ఉండవచ్చు. నిర్మాతలు మళ్లీ బుక్ చేసుకోవడం నమ్మకానికి చాలా ఎక్కువగా జరుగుతుంది, కంటే వారు ప్రతిభను మళ్లీ బుక్ చేసుకోవడం.

మీరు ఒక మానవ ముద్రకుడు, మీ పని వారి దృష్టిని - మీది కాదు - ఈ దృశ్య పునరుత్పత్తులను సృష్టించడం.

- Mitchell James Hughes, Storyboard Art
ఈ రోజు యొక్క కార్యకలాపం45 నిమిషాలు

ఇంకొకరి మనసును ముద్రించండి

మొత్తం పని చిన్న పరిమాణంలో: మీరు రాయని వివరణను తీసుకుని, దాన్ని ముద్రించండి. దాన్ని మెరుగుపరచడం లేదు. 'మరింత మంచిది' అనే ఆలోచన లేదు.

  1. మీరు రాసని ప్రోసు పేరాగ్రాఫ్‌ను కనుగొనండి - ఒక నవల, ఒక వార్త కథ, దానిలో శారీరక చర్య ఉన్న ఏదైనా. స్క్రిప్ట్‌ను ఉపయోగించవద్దు.
  2. దాన్ని రెండు సార్లు చదవండి. ఇంకా చిత్రీకరించవద్దు.
  3. ఆ పేరాను చెప్పే ఆరు ఫ్రేమ్‌లను చిత్రీకరించండి. బాక్సులు కఠినంగా ఉండవచ్చు; చిత్రీకరణ కఠినంగా ఉండవచ్చు.
  4. ఇప్పుడు కష్టమైన భాగం: ఆ పేరాగ్రాఫ్ మరియు మీ ఆరు ఫ్రేమ్‌లను మరొక వ్యక్తికి ఇవ్వండి. వారికి ఒక ప్రశ్న అడగండి - 'ఇది మీరు ఊహించినది కాదా?'
  5. వారు 'కాదు' అని చెప్పిన ప్రతి ప్రదేశాన్ని రాయండి. ఒక్కటి కూడా రక్షించకండి.

మీరు చివరలో కలిగి ఉండాలి

ఆరు ఫ్రేమ్‌లు మరియు మీ ఊహన శక్తి వారి ఊహనను అధిగమించిన ప్రతి ప్రదేశానికి సంబంధించిన జాబితా. ఆ జాబితా మీ వాస్తవ ప్రారంభ నైపుణ్య స్థాయి.

రోజు 1 ఒక వాక్యంలో

పని 'బాగా చిత్రించు' కాదు. పని 'వారి తలలో ఉన్నది, ఖచ్చితంగా, త్వరగా, వాదన లేకుండా చిత్రించు'. మిగతా అన్ని ఆ టెక్నిక్‌కి సేవగా ఉంటుంది.

ఈ కోర్సు ఉచితం మరియు ఉచితంగా ఉంటుంది. మీరు సూట్‌లో బోర్డ్ చేయాలనుకుంటే Mitchell James Hughes తన స్వంత పనికి నిర్మించబడింది - స్క్రిప్ట్, షాట్ జాబితా, స్టోరీబోర్డ్, అనిమాటిక్, AI కళాకారుడు - ఉచిత స్థాయి ప్రతి యాప్‌ను కార్డ్ లేకుండా తెరుస్తుంది.

ఉచితంగా ప్రారంభించండి →

Storyboard Canvas · the complete production suite

The complete script-to-screen suite - start free

Twenty synchronised apps, one project file. Every app on every plan - pick a tier by team size, not features.

Get started